株式会社ウエノ(防災/観測・計測)

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最終更新日:2023/03/27

企業からのお知らせ

今日も 誰かの「ただいま」「おかえり」を全力で支えます。

 初代創業者が昭和23年に計測で皆様のお役に立ちたいという願いから設立した会社です。ウエノは防災計画や自然災害への警戒・避難指示につながる観測データを提供することで地域の皆様の日常を守っており、そのことを誇りとしています。
 また、高速道路の安全走行につながる道路点検・調査や、快適に利用いただけるよう施設の電気設備の保守点検業務にも携わっています。

企業紹介動画

私たちの事業

■防災インフラ事業(環境計測機器の販売、システム設計、設置施工、点検整備) ■高速道路インフラ事業(電気施設の工事・保守点検、構造物の点検、道路面の調査)

自然災害の増加に伴い受注案件が毎年増加しています。
公共性が強く社会貢献度の高い安定した仕事です。

例えば…
気象・水文・地震などの観測機器販売、調査/設計から設置/施工、点検/保守までを一貫して取り扱い「地域防災計画」や「災害避難情報」に関わる業務の一端を担っています。                      

高速道路の走行に必要な電気施設の点検保守や、道路維持のための点検調査など、安全・快適にご利用いただくための業務を行っています

当社の魅力

入り口から出口まで “ワンストップ サービス”の強み

主なお客様は官公庁や各市町村、建設コンサルタント会社様、民間建設会社様などです。長く信頼をいただいているお取引先様との関係を最も重要視しています。お客様のご要望に対し十分満足いただける提案と手厚いフォローで応えています。 
また、技術サービスの強みである設計・調から、設置・施工、点検・保守まで、豊富な技術経験と蓄積したノウハウを基に、完成度の高い作業とサービスを実現し、一貫対応(ワンストップサービス)を提供しています。

職場の環境

社員の年齢層は20代前半から60代、幅広い年代が揃った技術集団です。

現場での業務は基本2人で1チーム構成。先輩社員が優しく丁寧に教えてくれます。取り扱う商品は一般的にあまり知られていませんが、目立たない一つ一つの仕事の積み重ねが、皆様の安全な暮らしのお役に立てている実感があります。

企業情報

設立日 1969年02月
業種 学術研究,専門・技術サービス業
ホームページ https://kkueno.jp
住所 富山県高岡市問屋町107
資本金 20,000,000円
従業員数(連結) 33名
代表者 代表取締役 上野 貴司
平均年齢 46.2歳
従業員に占める女性の割合 18.1%
前事業年度の有給休暇の平均取得日数 8.0日
平均勤続年数 7.5年
売上高 58,700百万円 (2021-06)
代表電話番号 0766-22-2958
採用ページURL https://kkueno.jp/recruit/
法人の特徴 ■防災インフラ事業
(環境計測機器の販売・システム設計・設置施工・点検整備)
■ 高速道路インフラ事業
(高速道路電気施設の工事・保守点検、構造物の点検・道路面の調査)

雨量や河川の水位・流量など、自然の変化を計測し災害から「地域の安全」を守るための情報を提供しています。気象・水文・地震などの観測機器や土木計測機器の販売・設置から点検・保守までを一貫して取り扱い「防災インフラ計画」や「地域の防災情報」に役立つ業務の一端を担っています。また、高速道路を安心・快適にご利用いただけるよう電気施設の点検・メンテナンスや道路の点検・調査を行っています。

工学、理学、都市デザイン、環境、電気、電子、機械、社会基盤、気象、水文、施工、設置、工事、観測、計測、測量、保守、点検、調査、解析、管理、営業、システム、メンテナンス、通信、高速道路、土木、橋梁、トンネル 
受賞・認定等 【機械器具設置工事・電気通信工事・電気工事】国土交通大臣許可(般-28)第21822号
【測量業】国土交通大臣登録(5)第24957
前事業年度の月平均所定外労働時間 10.0時間
前事業年度の育児休業取得者数/出産者数 女性 0人/ 0人
男性 0人/ 0人
子育て支援情報 出産・育児支援制度、育児休業制度
育児介護等休業規程あり
福利厚生情報 各種社会保険、厚生年金、退職金、通勤費、資格手当、家族手当
休日:日曜日、祝日、第2・4・5土曜日、夏季休暇、年末年始 ※会社カレンダーによる
直近3事業年度の新卒者等の
採用者数

前年度

0

2年度前

1

3年度前

1

直近3事業年度の新卒者等の
離職者数

前年度

0

2年度前

0

3年度前

1

研修の有無及びその内容 新入社員研修 など
自己啓発支援の有無及びその内容 社内技術研修、メーカー研修、社内勉強会 など
キャリアコンサルティング制度の有無及びその内容 キャリアコンサルタント有資格者 在籍
社内検定等の制度の有無及びその内容 資格取得支援制度 など