• 働き方改革
  • インターンシップ
  • スキルアップ
  • WEB面談(ライブ配信型)
  • 会社説明会
  • 動画あり

最終更新日:2021/08/27

私たちは「水とエネルギーのプランナー」として安心・安全な上下水道環境と低炭素社会に貢献します。

生活に不可欠な「水」を守る社会インフラ事業、快適な環境を提供する設備機器事業、低炭素社会に貢献する再生可能エネルギー機器事業等の事業を通して社会に貢献したいと願っています。資格取得も全面バックアップ、資格手当も充実、キャリアアップが図れます。土日祝日は休日でワークライフバランスも充実。

企業紹介動画

私たちの事業

サンコーの事業

弊社の主要な事業は下記の3事業です。
1.公共上下水道施設、消雪設備等の設計・施工及び保守点検等を行う社会インフラ事業。
2.ポンプ、送風機、ボイラー等の販売、保守を行う設備機器事業。
3.低炭素社会に貢献できるペレットストーブ等の再生可能エネルギー機器事業。

当社の魅力

福利厚生も充実、働き方改革にも積極的取り組んでいます。

健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険加入
退職金共済・退職金制度有り
通勤手当・食事手当有り、条件により資格手当・住宅手当・家族手当有り

スキルアップ、キャリアアップが図れます。理工系学部生・院生の奨学金返還を助成します。

資格取得を全面的にバックアップします。富山県奨学金返還助成制度に登録してます。

仕事に必要な資格取得に関しては全面的にバックアップします。テキストや講習、受験費用など全て会社が援助します。資格取得後は資格手当を支給いたします。
理工系学部生・院生のUIJターン就職を支援するため、奨学金返還助成を行います。制度概要は下記のURLを参照下さい。
http://www.pref.toyama.jp/cms_sec/1019/kj00019118.html

企業情報

設立日 1984年04月
業種 建設業
ホームページ https://sancoh.toyama.jp
住所 富山県富山市元町2-5-1
資本金 32,000,000円
従業員数(連結) 33名
代表者 代表取締役 稲波 良孝
平均年齢 49.0歳
従業員に占める女性の割合 18.2%
平均年収 4,800千円
有給消化率 65.5%
前事業年度の有給休暇の平均取得日数 13.4日
離職率 3.0%
平均勤続年数 14.7年
売上高 1,359百万円 (2019-09)
代表電話番号 076-424-3050
採用ページURL https://sancoh.toyama.jp
法人の特徴 生活に不可欠な「水」を守る社会インフラ事業、快適な環境を提供する設備機器事業、低炭素社会に貢献する再生可能エネルギー機器事業等の事業を通して社会に貢献したいと願っています。資格取得も全面バックアップ、資格手当も充実、キャリアアップが図れます。土日祝日は休日でワークライフバランスも充実。
受賞・認定等 建設業許可 富山県知事(特ー2)第8290号
前事業年度の月平均所定外労働時間 15.0時間
子育て支援情報 出産・育児支援制度、育児休業制度
福利厚生情報 完全週休二日制、各種社会保険、厚生年金、退職金、通勤費、資格手当、家族手当、介護休業制度
食事(昼食)手当
直近3事業年度の新卒者等の
採用者数

前年度

1

2年度前

1

3年度前

2

直近3事業年度の新卒者等の
離職者数

前年度

0

2年度前

0

3年度前

0

研修の有無及びその内容 新入社員研修。各種資格、安全講習制度
自己啓発支援の有無及びその内容 資格取得に関する費用等は全面補助。資格手当制度有